อิทธิพลของการรับรู้นโยบายการบริหารองค์กรที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์กรและประสิทธิผลของงานผ่านความสุขในการทำงานของพนักงานมหาวิทยาลัยสายสนับสนุน คณะแพทยศาสตร์แห่งหนึ่งในกรุงเทพมหานคร (The influence of the organization administration policy to the bondings of the organization and the effectiveness of the work through the happiness of the supporting officials of facultuu of medicine one of Bangkok) ระดับ ปริญญาโท
